2019年4月1日から働き方改革関連法が順次施行されます。

人事制度設計・構築ソリューション 人事パック
※働き方改革に関して詳しくは厚生労働省のWEBサイトをご参照ください。

「ニュースで働き方改革とかよく見かけるけど要するに何がどうなるの?」
「働き方改革に関する法律の施行が始まるみたいだけど何かしなければいけないことがあるの?」

すでにクライアントからこのような質問をされた方もいらっしゃるのではないでしょうか?
クライアントは社会保険労務士の皆さまに対して「人事のプロ」としてのアドバイスやコンサルティングを求められているのかもしれません。

「手続き業務などの作業に追われて時間がないんだけど」
「人事コンサルティングをしたことがないんだけど」
「人事制度とか小難しくて所長にしか対応できないし所長は忙しいし…」
「人事コンサルティングは高額料金になるのでクライアントに提案しにくい…」

などなど、これまで人事コンサルティングをされたことがない方にはいろいろなハードルがあると思います。
そのハードルを人事パックは解消することができます。
どのようなハードルをどのように解消することができるのかについては、下にプレゼン資料の一部を画像で掲載しますので、こちらをご覧いただければと思います。

人事制度設計・構築ソリューション 人事パック

人事制度設計・構築ソリューション 人事パック

投稿者プロフィール

藤森
藤森
システム会社に営業として十年程度勤めた後、独立してWeb関連など複数の会社を設立。独学でHTML・CSSを学び自社Webサイトを制作し、実践にてSEOとWebマーケティングの独自ノウハウを得る。十数年の会社経営後、2018年から現職。
現職において、オウンドメディアの制作や運用、販促資料等のデザインや制作、集客や採用などマーケティング全般を担当。人事パック事務局において、WEB関連の制作及び仕組みづくり、実運用及び作業全般の管理や仕組みづくり等を担当。
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